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賞与支給式!【YG人事ブログ】

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2019.12.02

皆さんこんにちは!

ヤナギグループ採用担当の宇田川です(#^.^#)


本日はみんなのお待ちかね賞与支給の日でした!!
いえーい。


ヤナギグループは年に2回、夏と冬のボーナスがあります。
ボーナスが支給される条件は

・正社員として評価期間内に6か月在籍していること
・会社が黒字で推移していること

です。


今回も無事賞与をいただくことができました!
賞与そのものがない企業もあるなかでいただけるのはありがたいなぁと思います。


採用をしていて

「ボーナスって出るんですか?」

って質問をいただきます。

私も自分が就職活動をしているときは「ボーナスって出るのかなぁ」って思っていました。
(時代が時代だったので簡単に口には出せませんでしたが)
お金のことですから、気になるのは当然ですよね。


なのでお答えします。
上記の条件を満たして入れば出ます!



金額に関してはその時の業績次第です。
実際に会社全体の業績がとても良かったときは
「うぉぉぉおおっっっ!?」
って思うくらいいただいたこともありますし
期待していたよりも控えめだったこともあります。


じゃあ赤字だったら?
はい、ボーナスは出ません。


でも安心してください、私は入社してからボーナスを頂けなかったことはありません(^^)/
会社全員の努力の賜物!


気になるボーナスの使い道。
まずは日頃応援してくれている両親にプレゼントを渡す予定です( *´艸`)


それではまた!
宇田川でした(#^.^#)